東京のゲイコミュニティで…いや、アジアのゲイコミュニティで彼ほどのルックス、フィジーク、マッサージ技術、コミュニケーション能力がある人材はどれくらい居るんでしょうか？ゲイマッサージ、ウリセン、ゲイバーの店子にいたるまで、スタッフの教育は大事ですが、一流の人材は初めから完成に近い形で現れるんですよね。これは他業種でも同じように思います。ノワール東京はこういった再現性のない人材を獲得できるようなインフラを作れないかと、いろいろと考えを巡らせています。。。すべてはお客様の「良かった、また来ます」を聞くため！
